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Staatlich anerkannte/r Erzieher/in - praxisintegriert (PIA) (m/w/d)

BVZ GmbH

Anbieter

Frankfurt am Main

Standort

Fachabitur (Fachhochschulreife)

Voraussetzung (mind.)

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Sozial
Wissenschaftlich
Praktisch

Profil der Stelle

Mai 2025

Bewerbungsschluss

August 2025

Antrittsdatum

Beschreibung

Praxisintegrierte vergütete Ausbildung (PivA)

zum/zur staatlich anerkannte/n Erzieher*in (m/w/d)

ab August 2025 in Voll- und Teilzeit (26 oder 39 Std./Woche)


Deine Zugangsvoraussetzungen:

   mindestens einen mittleren Bildungsabschlussoder Abitur / Fachabitur mit mindestens befriedigendem Leistungsdurchschnitt

   erfolgreich abgeschlossene einschlägige Erstausbildung oder
abgeschlossene Berufsausbildung und nachgewiesenem Vollzeitpraktikum in einer sozialpädagogischen Einrichtung

   Oder einschlägige Vollzeitberufstätigkeit im sozialpädagogischen Feld

   Sprachniveau C1 bei im Ausland erworbenen Abschlüssen

   Teamfähigkeit, Kreativität, Empathie und Begeisterungsfähigkeit

   Interkulturelle Kompetenz und Offenheit sowie Akzeptanz von Diversität


Deine Benefits:

   Work-Life-Balance:Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit mit bis zu 39 Wochenstunden, 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr

   Vergütung & Zusatzleistungen:BVZ-Entgeltordnung (vergleichbar TVÖD-SuE) mit einer monatlichen Vergütung in Höhe von 1.802,02€,
100% Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Übernahme anfallender Schulgebühren bei PivA-Ausbildung

   Mobilität:kostenfreies Job-Ticket-Deutschland, kostenfreies Call a Bike

   Fachliche & persönliche Entwicklung:5 Tage Fortbildung pro Kalenderjahr plus einem unternehmensinternen BVZ-Fortbildungsprogramm, sowie Kooperationen mit anderen Fortbildungsinstitutionen, Fachbibliothek

   Kultur & Zusammenarbeit: Arbeitskreise & Netzwerke, Arbeiten in multiprofessionellen Teams, Unterstützung durch Fachteams bei fachspezifischen Fragestellungen wie Kinderschutz, Inklusion, Sprachförderung, etc., Rahmenkonzept des Unternehmens und vielfältige Einrichtungskonzeptionen, regelmäßige Teamsitzungen, Teamsupervision, jährliche Konzeptionstage, Beschwerdemanagement, dialogisches Qualitätsmanagement


Vielfalt bereichert unsere Arbeit. Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von Religion und Weltanschauung, ethnischer und kultureller Herkunft, Geschlecht und sexueller Identität, Alter oder Behinderung.
Bitte bewirb dich an einer mit uns kooperierenden Fachschulen (siehe Homepage) und weise auf uns als gewünschten Träger hin.
Parallel kannst du uns gerne deine Bewerbung auf unserem Stellenportal unserer Homepage www.bvz-frankfurt.info/stellenportal/stellenangebote/ oder unter
piva@bvz-frankfurt.org oder bewerbung@bvz-frankfurt.org  einreichen.

Per Post an: Gemeinnützige BVZ GmbH – Mainzer Landstraße 209-211 – 60326 Frankfurt am Main

Bewirb dich jetzt! -Wir freuen auf dich!


Benötigte Bewerbungsunterlagen

Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen: 

Anschreiben, Lebenslauf und eine Aufnahmebestätigung einer Fachschule für Sozialwesen/Sozialpädagogik

Bitte beachte: Wenn Du nach dem 01.01.1971 geboren bist, benötigst Du einen vollständigen Masernimpfschutz oder eine ärztliche Bestätigung über das Vorliegen einer ausreichenden Immunität gegen Masern. Eine Beschäftigung ohne diesen Nachweis ist leider nicht möglich.

Du möchtest mehr über die Ausbildungsvoraussetzungen und den Ablauf erfahren, dann wende dich gerne an unsere kooperierenden Fachschulen.

Über den Anbieter

Frankfurt am Main

Mainzer Landstraße 209-211

60326 Frankfurt am Main

Deutschland

Über uns

Die gemeinnützige BVZ GmbH ist ein großer freier und unabhängiger Träger der Jugendhilfe. Krabbelstuben und Kinderkrippen, Kinderläden und Kindergärten, Horte und Schülerläden – wir bieten ein breites Portfolie in knapp 150 Kindertageseinrichtungen im Großraum Frankfurt an.

 

Die Zukunft mit Menschen gestalten heißt für uns: mit mehr als 6.000 Betreuungsplätzen, Kindern (unserer Stadt) im Alter von 3 Monaten bis 12 Jahren vielfältige Orte der Bildung, Erziehung und Betreuung zu bieten. Unser gesamtes Knowhow wird getragen von über 2.200 Mitarbeitern und jede*r Einzelne ist ein Gewinn für unser Unternehmen.

 

Wenn du für ein Unternehmen arbeiten willst, bei dem der Mensch im Vordergrund steht, Vielfalt nicht nur eine leere Worthülse ist, sondern Vielfalt und Diversität gelebt wird, dann bist du bei der BVZ GmbH genau richtig. Wir suchen motivierte, kreative und schlaue Köpfe mit empathischem Herz und einem begeisterungsfähigen Geist wie dich, die sich mit Neugier, Eigeninitiative und Mut als Berufsanfänger*in, Berufserfahrene*r oder Führungskraft gemeinsam mit uns weiterentwickeln wollen. Siehst du auch jedes Kind als eine selbstbestimmte und eigenständige Persönlichkeit an und möchtest sie begleiten und fördern? Dann bist du genau das Puzzleteil was uns noch gefehlt hat.

 

Benefits für unsere Mitarbeiter

Work-Life-Balance
unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- und Teilzeit mit bis zu 39 Wochenstunden, 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr, 2 Regenerationstage pro Jahr für pädagogische Fachkräfte, 16% Vorbereitungszeit der vertraglich vereinbarten Wochenarbeitszeit

 

Vergütung & Zusatzleistungen
BVZ-Entgeltordnung (vergleichbar TVÖD-SuE)
Vergütung für Praktika/Ausbildung: Sozialassistent*in: 240,00€; Erzieher*in (verschiedene Ausbildungsformen): 1.802,02€; Berufspraktikum BA Soziale Arbeit (o.ähnl.): 2.026,21€; Einstiegsgehalt nach Ausbildung/Studium: für pädagogische Fachkräfte ab 3.728,79€

Jahressonderzahlung (1/12 deines Jahresbruttos), betriebliche Altersvorsorge


Mobilität
kostenfreies Job-Ticket-Deutschland, kostenfreies Call a Bike


Fachliche & persönliche Entwicklung
5 Tage Fortbildung pro Kalenderjahr plus einem eigenen BVZ-Fortbildungsprogramm, sowie Kooperationen mit anderen Fortbildungsinstitutionen, Weiterbildungsangebote, Fachbibliothek, individuelle Ein- und Aufstiegsmöglichkeiten


Kultur & Zusammenarbeit
Arbeitskreise & Netzwerke, Arbeiten in multiprofessionellen Teams, Unterstützung durch Fachteams bei fachspezifischen Fragestellungen wie Kinderschutz, Inklusion, Sprachförderung, etc., Rahmenkonzept des Unternehmens und Einrichtungskonzeptionen, regelmäßige Teamsitzungen und Fachberatung, Mediation, Teamsupervision und Coaching, jährliche Konzeptionstage, Beschwerdemanagement, dialogisches Qualitätsmanagement