Was sind deine Aufgaben?

Während deiner 3-jährigen Ausbildung lernst du unsere verschiedensten Abteilungen kennen und befasst dich u.a. mit folgenden Themen:
- Unterstützen beim Verhandeln von Einkaufskonditionen
- Prüfen und Begleichen von Rechnungen
- Mitarbeiten bei der Umsetzung der Vertriebs- und Marketingstrategie
- Unterstützen bei verschiedenen Themen im Personalbereich, wie z. B. im Recruiting, bei Einstellungen und der Betreuung der Mitarbeiter*innen

Was bringst du mit?

- Bis zum Ausbildungsstart hast du mindestens deinen mittleren Schulabschluss (MSA) in der Tasche.
- In den Fächern Mathe und Deutsch hast du mindestens mit befriedigend auf dem letzten Schulzeugnis abgeschnitten.
- Du verfügst über gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau C1) als Grundlage für eine erfolgreiche Bearbeitung der Ausbildungsinhalte.
- Du besitzt Verhandlungsgeschick und Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt.

Was erwartet dich?

- Über 1.000 Euro/Monat Ausbildungsvergütung (nach TVAöD-BBiG)
- 28 Tage Urlaub
- Weihnachtsgeld
- Persönlicher Fahrausweis
- Die Möglichkeit, deine Ausbildung bei guter Leistung zu verkürzen
- Gemeinsame Kennenlernfahrt zu Beginn deiner Ausbildung
- Übernahme für mindestens ein Jahr und einen Tag, bei sehr guten Leistungen unbefristet

Deine Bewerbung - so geht´s!

Bewirb dich direkt online über die Stellenausschreibung mit den folgenden Unterlagen:
- Lebenslauf, der Infos zum (voraussichtlichen) höchsten Schulabschluss enthält
- Letztes Schulzeugnis und ggf. Abschlusszeugnis
- Ggf. Anerkennung deines ausländischen Schulabschlusses von der Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie
Wir haben uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Deshalb sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.