Du bist kommunikativ, engagiert und auf der Suche nach einer anspruchsvollen Aufgabe in der Arbeitsschutzverwaltung? Du hast bereits einen technischen Beruf und möchtest eine theoretische Ausbildung mit fachpraktischen Einsätzen in Verwaltungsbehörden der Landesverwaltung NRW verknüpfen?
Dann bist Du bei uns genau richtig!

Die Ausbildung im Detail:

Die Ausbildung im Beamtenverhältnis auf Widerruf dauert 15 Monate.

Diese Ausbildung gliedert sich blockweise in theoretische Lehrgänge an verschiedenen Fortbildungs- und Tagungsstätten in NRW und die fachpraktische Ausbildung in Verwaltungsbehörden der Staatlichen Arbeitsschutzverwaltung Nordrhein-Westfalen (z.B. Bezirksregierungen, Landesinstitut für Gesundheit und Arbeit NRW)

Du wirst während Ausbildung auf die Wahrnehmung einer verantwortungsvollen Aufgabe im technischen Dienst (Laufbahngruppe 1.2, vormals mittlerer Dienst) der Staatlichen Arbeitsschutzverwaltung NRW vorbereitet. Schwerpunkte in der Ausbildung sind die Bereiche „Technischer Arbeitsschutz“ und „Betrieblicher Arbeitsschutz“, u.a. mit den Themenbereichen „Geräte- und Produktsicherheit“, „Anlagen- und Maschinensicherheit“, „Strahlenschutz“ und „Arbeitsstättengestaltung“.

Ausbildungsvergütung
Während der Ausbildung erhältst Du eine attraktive monatliche Vergütung 

Was musst Du mitbringen?
• Fachoberschulreife oder gleichwertiger Abschluss
• bestandene Prüfung als Handwerks- oder Industriemeister/in oder bestandene Abschlussprüfung als staatlich geprüfte/r Techniker/in
• deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines EU-Mitgliedstaates
• gesundheitliche und fachliche Eignung sowie
• nicht älter als 40 Jahre und 9 Monate zum Einstellungstag¹

Wie bzw. wo musst Du Dich bewerben?
Die Einstellungen erfolgen nach Erlass des Ministeriums für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes NRW zu unterschiedlichen Terminen im Rahmen einer gesonderten Ausschreibung. 

Deine aussagekräftigen schriftlichen Bewerbungsunterlagen richtest Du bitte vorzugsweise per E-Mail an ausbildung@brd.nrw.de oder an folgende Adresse: Bezirksregierung Düsseldorf, Dez. 11.04.-GSA, Cecilienallee 2, 40474 Düsseldorf. 

¹ - Das Höchstalter kann in besonderen Fällen erhöht werden, z.B. aufgrund einer Schwerbehinderung oder durch anrechenbare Zeiten von Wehr-/Zivildienst oder Kindererziehung.